برق الإمارات مؤسسة إعلامية إماراتية رائدة في قطاع الأخبار والترويج الإعلامي
أكد سعادة الدكتور المهندس راشد الليم، رئيس هيئة كهرباء ومياه الشارقة، اليوم، أن الخطة الاستراتيجية للهيئة لعام 2020 تعتمد على استخدام التكنولوجيا والحلول الرقمية والذكية واستخدام البيانات والقدرة على الابتكار والإبداع في التعامل مع المتغيرات، وتطوير القطاعات المختلفة، ومواظبة الاستثمار بالمستقبل، من خلال التركيز على التحول الذكي والشراكات الاستراتيجية وتبادل الأدوار التي لها مردود إيجابي على خطط الهيئة وتطلعاتها التنموية.
جاء ذلك خلال ورشة العمل التي نظمتها الهيئة بحضور جميع العاملين بادارة تقنية المعلومات والاتصال في ساحة الشهداء وتم خلالها طرح عدد من الأفكار المبتكرة لتطوير مجالات العمل بالهيئة والمشاريع التي ستنفذها الهيئة في مجال تقنية المعلومات والتحول الذكي خلال عام 2020.
وأكد سعادة الدكتور المهندس راشد الليم، أن الهيئة تحرص على ان تواكب التطورات التكنولوجية المتسارعة وتوظيفها في خدمة وتطوير منظومة العمل المؤسسي والاستثمار في رأس المال البشري من خلال التدريب والتطوير والتمكين والاهتمام بتنمية وتعزيز المهارات والكفاءات النوعية التي تحتاجها الهيئة لتقديم أفضل الخدمات لسكان إمارة الشارقة، متابعاً أن ورشة العمل التي تم تنظيمها مع موظفي إدارة تقنية الاتصال والمعلومات هي بداية لسلسلة من اللقاءات وورش العمل مع جميع الإدارات لمناقشة استراتيجيتها وأهدافها خلال عام 2020 وكيفية تنفيذها بكفاءة وجودة عاليتين.
وأشار إلى أن توجيهات صاحب السمو الشيخ الدكتور سلطان بن محمد القاسمي عضو المجلس الأعلى حاكم الشارقة، ودعم سموه ورعايته وتشجيعه لمشروعات تطوير مجالات العمل المختلفة بالهيئة التي ساهمت بفاعلية في مشروعات التطوير واستخدام التكنولوجيا كوسيلة لتحسين إدارة العمليات، ورفع مستوى البنية التحتية والخدمات والمعلومات وصنع القرار.
وأكد أن توافر المعلومات والبيانات وتبادلها بين مختلف الادارات يساهم في تحسين التخطيط المستقبلي للمشاريع وتحليل البيانات لدعم اتخاذ القرارات مما يؤدي لتطوير سير وإجراءات العمل وتحسين الخدمات المقدمة للسكان إمارة الشارقة.
وأشار إلى أن أحد المبادئ الأساسية للهيئة يتمثل في بناء المهارات واكتشاف مواهب وقدرات الكوادر البشرية وتوظيفها بالشكل الصحيح واستقطاب المهارات والكفاءات والاحتفاظ بها وتطوير المهارات الشخصية والتكنولوجية وتوفير بيئة عمل سعيدة تساعد في دمج الموظفين وتحقق مستويات عالية من الإنتاجية وتخلق التفاعل الإيجابي بين الموظفين.
ومن جانبها، أوضحت المهندسة إيمان الخيال، مدير إدارة تقنية المعلومات والاتصال، أن ورشة العمل طرحت عددا من الأفكار المبتكرة في عدد من المجالات تضمنت الصحة والسلامة وأمن المعلومات والتدريب وتوزيع المهام على فريق العمل بما يحقق المرونة والاستمرار في التطوير واستخدام التكنولوجيا المتقدمة في كافة المجالات.
