النمسا: استقرار سوق العمل وتحسن معدل البطالة

قال مارتن كوشر وزير العمل والاقتصاد النمساوي، اليوم الثلاثاء، إن سوق العمل شهد استمرارا واستقرارا وتحسن معدل البطالة في النمسا إلى مستوى يقل بنحو 40 ألف شخص، مقارنة بعدد العاطلين عن العمل، خلال نفس الفترة من العام الماضي 2021.

نمو كبير في عدد الوظائف بجميع القطاعات

وأكد كوشر حدوث نمو كبير في عدد الوظائف بجميع القطاعات تقريباً، مقارنة بعام ما قبل الأزمة جائحة كورونا 2019، عارضاً أحدث أرقام رسمية، أظهرت تراجع عدد العاطلين عن العمل والمشاركين في برامج التدريب إلى 389.333 شخصاً، وأرجع سبب تحسن وضع سوق العمل في النمسا إلى الآثار الإيجابية الناجمة عن إلغاء القيود الاحترازية المتعلقة بوباء كورونا المستجد، وأوضح أن سوق العمل أصبح أكثر مقاومة للأزمات بسبب تحديات السنوات الأخيرة.

أعداد العاطلين والمسجلين في برامج التدريب

وأظهرت الأرقام الرسمية، في مقارنة مع فترة ما قبل انتشار وباء كورونا، في منتصف ديسمبر 2019، أن أعداد العاطلين والمسجلين في برامج التدريب، كانت أكبر بواقع 35,070 شخصاً مقارنة بالوقت الحالي، وفي عام 2020 كان الرقم أعلى بمقدار 136.525 شخصاً، الأمر الذي يشير إلى نجاح سوق العمل بالنمسا في تجاوز الآثار السلبية الناجمة عن وباء كورونا.

ارتفاع عدد الأشخاص العاملين في النمسا

وأشارت الأرقام إلى ارتفاع عدد الأشخاص العاملين في النمسا، ونمو حجم الوظائف بنسبة 7ر3% أو نحو 142 ألف وظيفة، مقارنة بعام ما قبل الأزمة 2019، لاسيما قطاع تكنولوجيا المعلومات والاتصالات، الذي نما بنحو 14%، وقطاع الخدمات الصحية والاجتماعية بواقع 5ر11%، وقطاع الطاقة بنحو 6%.